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La minería avanza hacia una década clave, pero la falta de talento técnico amenaza su crecimiento

Un informe advierte que, pese al fuerte impulso inversor y el potencial exportador, la escasez de perfiles técnicos y el bajo desarrollo de proveedores locales podrían limitar la expansión del sector.


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La minería en Argentina transita un momento decisivo, impulsada por inversiones crecientes y expectativas firmes de expansión. De acuerdo con el informe “Situación Minería” de BBVA Research, el sector podría superar los USD 25.000 millones en exportaciones para 2033 si continúa la estabilidad macroeconómica y se mantienen reglas claras para la inversión. Esto convertiría a la actividad en una de las principales generadoras de divisas del país.


En la actualidad, la minería representa cerca del 6% de las exportaciones nacionales y menos del 1% del PBI, aunque cuenta con una cartera sustancial de proyectos en litio y cobre, dos minerales estratégicos para la transición energética global.


Sin embargo, especialistas advierten que persiste un obstáculo silencioso que podría frenar el crecimiento: la falta de perfiles técnicos capacitados en las provincias mineras. Según Facundo López, director de Outsourcing de Adecco Argentina, existe una brecha entre la formación disponible y las necesidades específicas de la industria, lo que obliga a las compañías a buscar talento fuera de las zonas productivas. Al mismo tiempo, muchos jóvenes locales encuentran dificultades para integrarse a los proyectos a pesar de vivir en territorios donde la minería es una fuente de empleo en expansión.


El análisis subraya la importancia de una articulación sólida entre las empresas, el Estado y las instituciones educativas para adecuar currículas, ofrecer capacitaciones especializadas y acercar oportunidades laborales a las comunidades. Un modelo integrado, destacan los expertos, puede generar un círculo virtuoso de talento calificado, empleo local y desarrollo sostenible.

Otro punto crítico identificado es el fortalecimiento de la cadena de valor.


Muchas pymes proveedoras locales enfrentan dificultades para alcanzar los estándares técnicos y certificaciones que exige la industria. Para revertir esta situación, el informe señala que la asistencia técnica, la capacitación, el financiamiento y el asociativismo son herramientas esenciales que permitirían a los proveedores regionales competir en igualdad de condiciones y acceder a contratos que impulsen el empleo y la economía local.


Si bien las perspectivas del sector son alentadoras, el desafío central radica en transformar el potencial geológico en un desarrollo real y sostenido. La consolidación de una estrategia territorial que priorice la formación técnica local, el fortalecimiento del ecosistema de proveedores y la cooperación entre el sector privado, el Estado y el sistema educativo será determinante para que el crecimiento esperado se traduzca en nuevas oportunidades para las comunidades argentinas.

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